Intervju med Jonas Uddman – Småländsk utbildningsdesigner som drömmer om Nya Zeeland

Näst på tur i vår intervjuserie inför höstens Expo HR turné är Jonas Uddman. Jonas är en småländsk utbildningsdesigner och tvåbarnspappa som inom kort har planer på att flytta till Nya Zeeland för nya utmaningar. Vem är du?  – I min yrkesroll är jag i första hand utbildningsdesigner, vilket betyder att jag under snart 20 år har hjälpt företag att ta fram internt utbildningsmaterial. Jag är c...

Expo HR 2017 med tema Medarbetarupplevelsen

På årets Expo HR djupdyker vi i Medarbetarupplevelsen – Employee Experience som fenomen och går till botten med hur du och din organisation aktivt kan arbeta med upplevelsen utifrån flera olika synvinklar. Medarbetarupplevelsen som begrepp knyter samman arbetet med att bygga varumärke, attrahera & utveckla talang, bygga en stark kultur, agera juridiskt korrekt och etablera ett gott ledarskap....

Hur kan HR hjälpa till med digitaliseringen av organisationen?

Henrik Ladström – expert på digitaliseringen av HR, var en av föreläsarna på Draftits Expo HR 2016. Hans uttalanden - om att digitaliseringen främst handlar om människor, samt att alla hört talas om digitaliseringen men ingen kan förklara det kortfattat - blev snabbt populära citat som spreds på Twitter och LinkedIn. Vi möter upp med Henrik för att prata just digitalisering. Hur ska man börja, och...

Så skapar du en organisationskultur som uppmuntrar till egna initiativ

Vi möter upp med Dr. Ari Riabacke, den livsbejakande Östgöten som specialiserat sig på beslutsfattande och framtiden. Kanske känner du igen Ari från det TEDx-talk han höll våren 2016. Föreläsningen har berört många och fått dem att våga mer och fatta viktiga beslut. Ari var också föreläsare på Draftits Expo HR 2016 där han talade om ledarskap, mångfald och talent management.

Organisationens roll i ett samhälle under förändring

Vi möter upp med entreprenören, artisten och kommunikatören Navid Modiri. Han har precis avslutat sin föreläsningsturné på Draftits event Expo HR. Temat för Navids föreläsning var Mångfald. Det är ett begrepp som tar allt större medie- och samtalsutrymme. Mångfaldsfrågan påverkar i allra högsta grad dagens och framtidens arbetsplatser. För att knyta an till sin omvärld behöver organisationer också...

Så gör du bestående positiva intryck på dina medarbetare och affärskontakter

När man hälsar på David för första gången blir man genast tagen av hans närvaro. En intensiv, glad blick och ett fast handslag. Han är en sådan person som verkligen lever som han lär. I över 22 år har han ägnat sig åt människans beteende och hur man för fram sitt budskap på bästa sätt. Han står bakom företaget presentationsteknik.com.

Hur skapar vi en arbetsplats där alla generationer trivs och får maximalt utbyte av varandra?

När jag träffar Anders har han precis hållit en fartfylld och humoristisk föreläsning på Draftits event Expo HR, i Göteborg. Temat var olika generationer på arbetsplatsen. Några av frågorna som ställdes var: Hur lockar man till sig den yngre generationen och får dem att stanna och integreras med de andra på ett bra sätt? Det är också dessa frågor som blir temat för min pratstund med Anders....

En pratstund med Palle Lundberg: Om ledarskap i olika åldrar, kulturer och organisationer

Vi möter upp med Palle Lundberg, Stadsdirektör för Helsingborgs stad. Han har precis avslutat sin föreläsning ”Konsten att lyckas som ledare” på evenemanget Expo HR. För inte så längesedan stod han på scen och hade alla åhörares fulla uppmärksamhet. Det är något hos Palle som får andra att lyssna och agera. Inte för att de blir tillsagda, utan för att de själva vill.