Byggnads lurade av byggfirma

Ett hotell hade anlitat utländsk arbetskraft för ombyggnad. Byggnads misstänkte svart arbetskraft och krävde att företaget skulle betala löner som var avtalsenliga. När byggnads hotade med stridsåtgärd i form av blockad såg företaget till latta skapa anställningshandlingar såsom lönebesked, uppsägningshandlingar, löneutbetalningar m.m. för att avblåsa konflikten och ge sken av att de var anställda.

När konflikten avblåstes men arbetarna inte fick betalt som de skulle stämde Byggnads företaget och krävde avtalsenliga löner och semesterersättning till sju av arbetarna som också var medlemmar i Byggnads.

I Arbetsdomstolen stod det klart att arbetarna inte var anställda av företaget då det är tydligt att handlingarna endast upprättats i samband med hot om stridsåtgärder. Företaget hade som sagt endast upprättat handlingarna för att undvika en konflikt med Byggnads. Inte ens arbetarna själva hade i vittnesmål hävdat att det var anställda av företaget.

Byggnads får nu ta på sig ansvaret för att de inte undersökt saken grundligare. Istället för skadestånd och lön till de sju medlemmarna dömer AD byggnads att betala motpartens rättegångskostnader.

Draftit teamet